Internes Recruiting

Internes Recruiting

ALTERNATIVE BEZEICHNUNGEN WAS IST INTERNES RECRUITING? Definition: Internes Recruiting bezeichnet den Prozess der Personalgewinnung innerhalb eines Unternehmens. Anstatt neue Mitarbeiter von außen zu rekrutieren, werden vorhandene Positionen durch bereits im Unternehmen tätige Mitarbeiter besetzt. Dieser Ansatz nutzt das bestehende Personalpotenzial und fördert die Karriereentwicklung der Mitarbeiter. Internes Recruiting kann verschiedene Formen annehmen, wie beispielsweise Beförderungen, Versetzungen oder interne Stellenausschreibungen. … Weiterlesen …

Innovationsmanagement

Innovationsmanagement

ALTERNATIVE BEZEICHNUNGEN WAS IST INNOVATIONSMANAGEMENT? Definition: Innovationsmanagement bezeichnet die systematische Planung, Organisation, Steuerung und Kontrolle aller Aktivitäten, die zur Entwicklung und Einführung neuer Produkte, Dienstleistungen oder Prozesse in einem Unternehmen führen. Es umfasst sowohl die kreative Ideengenerierung als auch die praktische Umsetzung von Innovationen. Das Hauptziel des Innovationsmanagements ist es, die Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens zu steigern und langfristig zu sichern. … Weiterlesen …